11月18日下午，suncitygroup太阳集团在学院会议室召开2023届毕业生实习管理工作会议，学院书记、经理、科级干部、教研室主任、各专业负责人、毕业班辅导员参加会议。会议由院苗建宁经理主持。

根据学校新的人才培养要求，会议就《suncitygroup太阳集团毕业生实习管理办法》（初稿）展开了充分的讨论，分析了实习、就业工作面临的形势，对学院2023届毕业生实习、就业工作的目标任务、工作安排、具体要求等进行了部署。

苗建宁经理强调，要进一步提高政治站位，切实增强做好实习、就业工作的责任感；进一步落实各项举措，切实提高实习、就业工作成效；进一步加强与用人单位合作，着力搭建促进实习、就业工作的平台；进一步坚持底线思维，加强风险教育，确保实习就业全过程安全，有力促进公司开展高质量实习工作。

会上，教学科科长任㛃对学院往届毕业生的实习工作流程、实践学习与发展基本情况进行汇报，并就人才培养方案、实践学习与教学、企业人才需求、员工就业等问题对管理办法的制定做出说明。与会人员对实习质量管理、综合考评、自主实习、请销假制度、过程管理、掌握员工在实习基地的动态情况、实习优秀评选等有关问题做了充分的讨论，进行了深入交流，提出合理意见。

刘建刚书记对学院就做好2023届毕业生实习与就业工作提出三点意见：一是高度重视，结合新的局势，总结经验做法，完善过程管理，具体工作中相互配合，抓好员工实习工作；二是落实责任意识，建立完善的实习制度，遇到问题提出整改意见并不断优化，采取不同的方式方法，提高员工实习与就业工作的针对性；三是要构建学院载体平台，制定审核评优办法。

此次会议，进一步推动学院共同做好毕业生实习工作，营造了良好的氛围。明确工作流程，积极协调，相互配合，努力做到防控疫情和促进实习两不误，促进毕业生更充分、更高质量实习。（suncitygroup太阳集团 文/张艺嘉 图/王文惠）

会议现场